Новини про роботу

Виводити по  
  записів на сторінці  

Додати новину, посилання на новину

Всього знайдено: 2795

На сторінці: 721 – 740

Сторінка: 37 / 140

«« | « | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | » | »»
УКРАЇНЦІВ ДУРЯТЬ

УКРАЇНЦІВ ДУРЯТЬ "РОБОТОДАВЦІ". ЯК НЕ "ПОПАСТИ" НА ГРОШІ, ШУКАЮЧИ ЗАРОБІТКУ

Українців просять уважніше читати документи, які вони підписуютью. В Україні все частіше зустрічаються випадки шахрайства із працевлаштуванням. Безробітним українцям, яких нараховується близько півмільйона, обіцяють швидкі гроші та стабільне, світле майбутнє.

  Українців просять уважніше читати документи, які вони підписуютью. В Україні все частіше зустрічаються випадки шахрайства із працевлаштуванням. Безробітним українцям, яких нараховується близько півмільйона, обіцяють швидкі гроші та стабільне, світле майбутнє. Однією з найпопулярніших афер є телефонна, ...

Детальніше

Додано 15.05.2016

Не коворкінгом єдиним: п'ять стереотипів про стартаперів

Про стартаперів, як і про будь-яку іншу досить своєрідну субкультуру, в суспільстві існують різні уявлення. Хтось вважає їх диваками не від цього світу, хтось – майбутніми акулами бізнесу. Які зі стереотипів близькі до реальності, а які – ні, краще за все з'ясувати у них самих.

Не коворкінгом єдиним: п'ять стереотипів про стартаперів Про стартаперів, як і про будь-яку іншу досить своєрідну субкультуру, в суспільстві існують різні уявлення. Хтось вважає їх диваками не від цього світу, хтось – майбутніми акулами бізнесу. Які зі стереотипів близькі до реальності, а які – ...

Детальніше

Додано 12.05.2016

Що робити з марною роботою?

Що робити з марною роботою?

Трапляється, що на роботі потрібно виконати даремні завдання. З яких причин виникають непотрібні завдання, і чому на них доводиться витрачати час – тема окремої статті. Або дисертації на тему менеджменту. Ми хочемо

  Трапляється, що на роботі потрібно виконати даремні завдання. З яких причин виникають непотрібні завдання, і чому на них доводиться витрачати час – тема окремої статті. Або дисертації на тему менеджменту. Ми хочемо подивитися на питання з інструментальної точки зору: завдання є, їх потрібно ...

Детальніше

Додано 05.05.2016

На роботу за кордон: чи готові українці залишити країну

Практично дві третини українців час від часу задумуються про переїзд за кордон. Більше за інших про еміграцію думають ІТ-спеціалісти й представники медіа.

Практично дві третини українців час від часу задумуються про переїзд за кордон. Більше за інших про еміграцію думають ІТ-спеціалісти й представники медіа. Рідше за інших планують виїжджати юристи, банківські працівники і спеціалісти зі страхування. Найбільш привабливими для трудових мігрантів є країни ...

Детальніше

Додано 06.04.2016

Власний бізнес чи високооплачувана робота?

Власний бізнес чи високооплачувана робота?

Структура витрат є показником рівня та якості життя населення. По тому, які блага може дозволити собі людина, а на чому змушена економити, можна судити про її матеріальну забезпеченість.

Структура витрат є показником рівня та якості життя населення. По тому, які блага може дозволити собі людина, а на чому змушена економити, можна судити про її матеріальну забезпеченість. І якщо в розвинених країнах на продукти харчування, предмети першої необхідності та комуналку представники середнього ...

Детальніше

Додано 31.03.2016

Зайнята і бідна, або Чим відрізняється українська молодь від європейської

Зайнята і бідна, або Чим відрізняється українська молодь від європейської

Сучасна молодь живе в більш технологічно і економічно розвиненому світі і може похвалитися кращим здоров'ям та освітою.

Сучасна молодь живе в більш технологічно і економічно розвиненому світі і може похвалитися кращим здоров'ям та освітою. У дослідженні Deloitte 2016 року йдеться про покоління народжених у 1980-2000 роках: "Вони вже не лідери завтрашнього дня, але все більше й більше лідери сьогоднішнього дня". Це легко ...

Детальніше

Додано 31.03.2016

Європейські мови здатні впливати на людину

Провідні фахівці опублікували дані, які свідчать про те, що європейські мови набагато впливовіші за арабську та китайську.

Відзначається, що інформація представлена ​​в журналі під назвою Proceedings of the National Academy of Sciences. Дослідження, проведене науковцями, показало значимість світових мов для людини. Завдяки спеціальному методу, вчені з'ясували, як система звукових і словникової-граматичних ...

Детальніше

Додано 31.03.2016

Шість приводів налаштувати колег проти себе

Відносини з колегами безпосередньо впливають на задоволення від роботи. Лише вчені-відлюдники можуть собі дозволити дивитися на колектив зверхньо.

Відносини з колегами безпосередньо впливають на задоволення від роботи. Лише вчені-відлюдники можуть собі дозволити дивитися на колектив зверхньо. А решта людей працюють продуктивніше та почуваються краще, якщо складаються хороші стосунки з колегами. Хочете уникнути напруженості у спілкуванні з колегами? ...

Детальніше

Додано 24.03.2016

Професії майбутнього

Відома американська компанія Sparks & Honey із Нью-Йорка, яка відстежує нові види зайнятості, склала свій список професій, які, на думку глави компанії Террі Янга, обов'язково з'являться до 2025 року.

Відома американська компанія Sparks & Honey із Нью-Йорка, яка відстежує нові види зайнятості, склала свій список професій, які, на думку глави компанії Террі Янга, обов'язково з'являться до 2025 року. Серед них: 1. Менеджер цифрової смерті В обов'язки людини на цій посаді буде входити збір інформації ...

Детальніше

Додано 24.03.2016

Як подолати опір персоналу змінам

Люди завжди чинять опір змінам. Особливо в продажах. Для вирішення таких проблем можна розробити просту послідовність дій, яка допомагає з мінімальним дискомфортом долати внутрішні розбіжності.

Люди завжди чинять опір змінам. Особливо в продажах. Для вирішення таких проблем можна розробити просту послідовність дій, яка допомагає з мінімальним дискомфортом долати внутрішні розбіжності. 5 простих способів. і 5 рівнів переконання Рівень № 1. Пишіть все на папері Будь-яке нововведення необхідно ...

Детальніше

Додано 23.03.2016

Новий Трудовий кодекс України-2016: які зміни нам приготували

Новий Трудовий кодекс України-2016: які зміни нам приготували

У квітні депутати збираються остаточно ухвалити Трудовий кодекс. Про це повідомив міністр соцполітики Павло Розенко.

У квітні депутати збираються остаточно ухвалити Трудовий кодекс. Про це повідомив міністр соцполітики Павло Розенко. Зараз у проголосований у першому читанні проект вносять зміни. Зокрема, в кодексі може з'явитися традиційна для спекотних країн сієста, стандартна відпустка збільшиться, а роботодавцям ...

Детальніше

Додано 21.03.2016

Робота майбутнього: 10 навичок, які будуть затребуваними в 2020 році

На Всесвітньому економічному форумі в Давосі були названі 10 професійних навичок, які будуть актуальними через 5 років.

На Всесвітньому економічному форумі в Давосі були названі 10 професійних навичок, які будуть актуальними через 5 років. У звіті про майбутнє професій названий список тих умінь, які будуть найбільш затребуваними через 5 років. Список дуже цікавий, тому що показує дві значні тенденції розвитку людини, ...

Детальніше

Додано 21.03.2016

Українцям збільшать відпустку і введуть сієсту

Українцям збільшать відпустку і введуть сієсту

У квітні український парламент повинен ухвалити новий Трудовий кодекс, і українців чекає безліч змін.

У квітні український парламент повинен ухвалити новий Трудовий кодекс, і українців чекає безліч змін. Про це повідомив міністр соцполітики Павло Розенко. За словами міністра, буде внесена поправка в ст. 155, згідно з якою працівники отримають можливість додатково відпочивати влітку в спеку. В Україні ...

Детальніше

Додано 16.03.2016

Вчені з'ясували, чому начальники "відриваються" на своїх підлеглих

Американські психологи з Університету штату Мічиган встановили, чому начальники кричать на своїх підлеглих.

Американські психологи з Університету штату Мічиган встановили, чому начальники кричать на своїх підлеглих. Уважно проаналізувавши відносини більш 150 керівників зі своїми підлеглими, які працюють в роздрібній торгівлі, освіті, охороні здоров'я, а також в промисловому виробництві, психологи дійшли висновку, ...

Детальніше

Додано 09.03.2016

Чого чекати від ринку праці в 2016 році

У загальних трендах 2016 навряд чи щось зміниться кардинально, особливо якщо конфліктна ситуація на сході буде залишатися на «точці замерзання».

У загальних трендах 2016 навряд чи щось зміниться кардинально, особливо якщо конфліктна ситуація на сході буде залишатися на «точці замерзання». Якщо вдасться успішно припинити всі бойові дії і протистояння, є надія, що прийдуть інвестиції, і, відповідно, буде зростання ринку праці, особливо ...

Детальніше

Додано 13.01.2016

Температура в офісі - основна причина конфліктів між співробітниками

Опитування 2 тис. британців, проведене на замовлення компанії E.ON, показав: 7 з 10 працівників незадоволені з температурою в офісі.

Опитування 2 тис. британців, проведене на замовлення компанії E.ON, показав: 7 з 10 працівників незадоволені з температурою в офісі. Більше третини респондентів сперечалися з цього приводу з колегами. Кожен 8-ий потай від інших регулював термостат, а чверть опитаних крадькома закривала вікна, передає ...

Детальніше

Додано 05.01.2016

Українці вимушені працювати у відпустці

Троє із чотирьох офісних співробітників вирішують робочі питання під час відпустки. За даними Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна.

«Тримати руку на пульсі» примушують термінові справи, необхідність відповідати на запити керівництва і курувати постійні проекти. Для більшості «білих комірців» літня відпустка — це хороша і часто єдина можливість «забути» про роботу й повноцінно відпочити. Але ...

Детальніше

Додано 29.12.2015

Звички лідера, який надихає

Звички лідера, який надихає

Ви справді хочете бути лідером, який надихає власну команду, лідером, за яким із радістю підуть інші?

Авторитарні люди з приголомшливими лідерськими здібностями, безумовно, можуть "тримати" своїх підлеглих під контролем, але це ненадовго. Вони "вичавлюють" із людей всі соки, але так і не можуть визначити їх внутрішню мотивацію та здібності. Якщо ви попросите пересічних співробітників компанії описати ...

Детальніше

Додано 24.12.2015

Батьки доньок - кращі керівники

Зокрема, вони піклуються про дітей співробітників, дозволяють працювати за гнучким графіком, а колектив в їхніх компаніях більш різнорідний.

Даний ефект найбільш помітний, якщо донька - це перша дитина в сім'ї генерального директора, передає The Daily Mail. Фахівці з Університету Майамі і Китайсько-європейської міжнародної бізнес-школи проаналізували дані майже 400 керівників. Майже 4% становили жінки. Найбільше від наявності доньки у керівника ...

Детальніше

Додано 23.12.2015

Як виглядають українські топ-менеджери

У кризові часи існують дві тенденції взаємодії власників з топ-менеджерами компанії. У деяких компаніях власники відсторонюють наймане керівництво і самі починають займатися операційною діяльністю.

В інших компаніях, навпаки, власники залучають найманих топ-менеджерів як антикризових управлінців. Наскільки були затребувані топ-менеджери в цьому році, розбиралися аналітики rabota.ua. Судячи з динаміки вакансій, попит на керівників був протягом усього року позитивним, але зі змінним коефіцієнтом ...

Детальніше

Додано 16.12.2015

«« | « | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | » | »»
Нагору Назад