Новини про роботу

Виводити по  
  записів на сторінці  

Додати новину, посилання на новину

Всього знайдено: 2795

На сторінці: 1121 – 1140

Сторінка: 57 / 140

«« | « | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | » | »»

Сильні та слабкі сторони нинішніх випускників

"Амбіційні", "ініціативні", "активні", "цілеспрямовані", "невизначені". Саме таким набором визначень найчастіше описують сучасного випускника НR-фахівці опитаних компаній.

"Амбіційність" молодих фахівців згадували абсолютно всі експерти. Тут варто зазначити, що саме ця риса сучасних випускників викликає найбільш сильні й далеко не завжди позитивні емоції у роботодавців. Причина такого ставлення криється в тому, що самооцінка випускників (особливо коли мова йде про "престижні" ...

Детальніше

Додано 25.05.2012

Концепция «4Р» и планирование маркетинга в кратком и ясном изложении

Комплекс маркетинга — это стержень, на котором строятся теория и практика маркетинга. Четыре его элемента образуют основу для четырех видов маркетинговой политики: товарной, ценовой, сбытовой и коммуникативной. Это и простейший алгоритм разработки плана маркетинга. Достаточно проанализировать деятельность фирмы по каждому из его компонентов, и большинство проблем найдет свое решение.

Маркетинг начинается с изучения покупателей, выявления их мотивов и потребностей, а завершается продажей продукции и удовлетворением выявленных потребностей. В качестве стержня любой маркетинговой деятельности на рынке выступает комплекс маркетинга.Комплекс маркетинга (маркетинг-микс, маркетинговая смесь, ...

Детальніше

Додано 24.05.2012

Державна служба статистики оприлюднила дані про нестачу трудових кадрів на вітчизняних підприємствах

За даними відомства, у першому кварталі 2012 року вітчизняні підприємства відчували нестачу фахівців на рівні 78 тис. осіб, що на 15% менше, ніж було за аналогічний період минулого року.

Найбільший дефіцит кадрів - у переробній промисловості. Підприємствам не вистачає близько 15,7 тис. осіб.Суттєва нестача кадрів і в сільському господарстві - близько 14 тис. осіб.Потрібні люди також і в сфері держуправління. Державним структурам не вистачає 8,5 тис. працівників. Брак кадрів у торгівлі ...

Детальніше

Додано 23.05.2012

Як обійти віковий ценз при пошуку роботи?

У кожної компанії свої переваги в області вимог до претендентів. Наприклад, є фірми, які категорично обмежують вік претендента та пропонують відвідувати співбесіди людям «від ... і до ...». Іноді обмежується тільки верхня межа: наприклад, «до 35». Іноді - лише нижня: наприклад, «від 25».

Що робити?Якщо ви явно не вписується у віковий критерій - не біда. Ви можете зателефонувати в кадрову службу та поставити запитання приблизно в такій формі: «Я бачу, що у вашому оголошенні позначені вікові обмеження. Але я хотів би спробуватися на цю вакансію. Чи можу я надіслати вам своє резюме, ...

Детальніше

Додано 23.05.2012

Трудовой кодекс депутаты отложили на потом

Проект нового Трудового кодекса (ТК) Верховная Рада (ВР) не будет рассматривать на текущей пленарной неделе. Об этом в ходе согласительного совета ВР заявил спикер Владимир Литвин.

На этой неделе нет в повестке дня Трудового кодекса. Люди протестуют на улице. И в планах на этой пленарной неделе у нас нет Трудового кодекса. Они протестуют против несуществующего документа", - сказал спикер ВР.Как сообщалось, под зданием, где проходит заседание согласительного совета Верховной Рады ...

Детальніше

Додано 22.05.2012

6 советов как стать незаменимым сотрудником

Иногда даже преуспевающие компании вынуждены сокращать штат. Чтобы с вами этого не случилось можно доказать работодателю, что компания просто не может обойтись без вас.

Вот шесть советов, которые помогут вам стать незаменимым сотрудником.1. Сосредоточьтесь на основном направлении бизнесаУ многих компаний есть несколько направлений деятельности, но зачастую существует одно основное, которое приносит бо́льшую часть прибыли, определяет успешность самой компании и ...

Детальніше

Додано 22.05.2012

Зачем человеку резюме?

Как строить карьеру и зачем вообще человеку нужно резюме рассказала Наталия Бровченко, HR директор портала rabota.ua.

Зачем человеку резюме?Меня как человека, часто работающего с резюме, всегда интересовал вопрос – почему многие люди так халатно относятся к своему резюме? Ведь это, по сути, визитная карточка человека. В Европе и в США уже давно существует практика, когда к окончанию университета у каждого студента ...

Детальніше

Додано 22.05.2012

Результати ЗНО почнуть оголошувати після 30 травня

Починаючи з 30 травня Українській центр оцінювання якості освіти має розпочати оголошення результатів зовнішнього незалежного оцінювання. Результати оголошуватимуться поетапно

Відповідно до календарного плану підготовки та проведення зовнішнього незалежного оцінювання навчальних досягнень у 2012 році, оголошення результатів учасників тестування має розпочатися 30 травня та завершитися не пізніше 1 липня. Визначення результатів зовнішнього оцінювання абітурієнтів з кожного ...

Детальніше

Додано 22.05.2012

Кожній п'ятій українці в разі декрету загрожує звільнення

Про це за результатами проведеного опитування повідомили представники міжнародного кадрового порталу hh.ua.

Ставлення роботодавців до працівниці, яка йде в декрет в Україні, вельми неоднозначне. Дотримуються законодавства та гарантують всі пільги, виплати і збереження робочого місця трохи більше половини компаній - 57%. Інші або накладають обмеження у вигляді меншого терміну декрету, урізаних виплат (20%) ...

Детальніше

Додано 21.05.2012

В Україні планується ввести фіксовані рівні заробітної плати в залежності від кваліфікації працівника

Сергій Тігіпко буде домагатися введення фіксованих рівнів заробітної плати в залежності від кваліфікації працівника. Про це віце-прем'єр, міністр соціальної політики заявив на конференції в Facebook.

"На мій погляд, однією з найскладніших проблем у трудових відносинах є те, що до 40% заробітної плати виплачується нелегально. Це означає, що з неї не сплачуються соціальні внески, в т.ч. до Пенсійного фонду. А працівники не мають соціальної захищеності , їм не йде пенсійний стаж. З часом вони можуть ...

Детальніше

Додано 21.05.2012

Держава хоче стимулювати роботодавців, які будуть працевлаштовувати молодь

Про це заявив віце-прем'єр-міністр - міністр соціальної політики Сергій Тігіпко, відповідаючи на запитання користувачів Facebook.

"Ми запропонували декілька варіантів, які б стимулювали роботодавців та допомагали молоді. Якщо роботодавець буде брати молоду людину на перше робоче місце, то перший рік він не сплачуватиме єдиний соціальний внесок за цю людину. А це досить великі гроші. В середньому такий внесок складає 41% від фонду ...

Детальніше

Додано 21.05.2012

В Україні планується ввести фіксовані рівні заробітної плати в залежності від кваліфікації працівника

Сергій Тігіпко буде домагатися введення фіксованих рівнів заробітної плати в залежності від кваліфікації працівника. Про це віце-прем'єр, міністр соціальної політики заявив на конференції в Facebook.

"На мій погляд, однією з найскладніших проблем у трудових відносинах є те, що до 40% заробітної плати виплачується нелегально. Це означає, що з неї не сплачуються соціальні внески, в т.ч. до Пенсійного фонду. А працівники не мають соціальної захищеності , їм не йде пенсійний стаж. З часом вони можуть ...

Детальніше

Додано 18.05.2012

Почему маме с маленьким ребенком трудно найти работу

Только половина опрошенных согласны с положением закона о гарантированном сохранении рабочего места до исполнения ребенку трех лет. Таковы данные опроса, проведенного Международным кадровым порталом Headhunter Украина.

18% респондетов выступают за договоренности в индивидуальном порядке, 16% считают, что рабочее место надо сохранять не более чем год-полтора.А вот брать или не брать на работу женщину после декрета остается на усмотрение работодатели, он вполне может отказать, если считает что женщине из-за наличия ребенка ...

Детальніше

Додано 10.05.2012

В Украине нет безработицы, - эксперты

Международное агентство Gallup опубликовало отчет об уровне безработицы в 148 странах по итогам 2011 года.

В результате исследования были выявлены девять стран, в которых занятость населения составляет не менее 95%. Большинство из них находятся в Азии, остальные – в Центральной и Восточной Европе.Как известно, при безработице ниже 5% занятость в стране считается полной.Ресурс 24/7 Wall St. составил ...

Детальніше

Додано 10.05.2012

Україна увійшла до дев'ятки країн, в яких зайнятість населення становить не менше 95%

Міжнародне агентство Gallup опублікувала звіт про рівень безробіття в 148 країнах за підсумками 2011 року. У результаті дослідження були виявлені дев'ять країн, в яких зайнятість населення становить не менше 95%.Більшість з них знаходяться в Азії, решта - в Центральній та Східній Європі.

  Як відомо, при безробіттІ нижче 5% зайнятість у країні вважається повною.Ресурс 24/7 Wall St. склав рейтинг цих дев'яти країн з урахуванням розміру їх ВВП, доходу на душу населення ТА відсотка працюючих повний робочий день. Як виявилося, лише декілька країн з цієї дев'ятки можуть похвалитися дійсно ...

Детальніше

Додано 08.05.2012

У всьому світі продовжує зростати кількість безробітних

Необхідно створити близько 50 млн робочих місць для того, щоб повернутися до докризового рівня зайнятості, вважають експерти МОП.

Кількість безробітних у світі продовжує зростати. При цьому немає жодних ознак того, що ситуація поліпшиться в найближчому майбутньому, наголошується в доповіді Міжнародної організації праці (МОП). На думку авторів доповіді, як повідомляє Центр новин ООН, ситуація із зайнятістю, особливо в Європі, не ...

Детальніше

Додано 08.05.2012

Як протягом хвилини зацікавити роботодавця?

Ах ці співбесіди ... ще одна співбесіда, потім ще одна ... Буває так, що одна триває декілька хвилин, інша півгодини, і жодного результату. Роботодавці залишаються байдужими до вас, як до потенційного співробітника. А як зробити так, щоб було з точністю до навпаки? Причому не за півгодини, а за дуже короткий проміжок часу?

На початку 2012 року американська рекрутингова компанія TheLadders за допомогою технології Eye tracking провела масштабне 10-тижневе дослідження серед своїх рекрутерів. Метою дослідження було з'ясувати, на що конкретно і як довго дивляться рекрутери під час вивчення резюме. Ґрунтуючись на опублікованих ...

Детальніше

Додано 08.05.2012

Українських студентів таки змусять працювати пів року безкоштовно

На сьогодні в Україні кожен п'ятий випускник вишу не може знайти роботу. Вони - жертви замкнутого кола: щоб отримати роботу, потрібен стаж, а щоб мати стаж, потрібна робота.

Як повідомляє ТСН, розірвати це коло можна кількома способами: придбати трудову за півтисячі гривень із фальшивим стажем, або скористатися пропозицією держави, яку незабаром планують запровадити - відпрацювати на підприємство в якості стажера півроку без зарплати, проте із записом у трудову.Наразі Мінсоцполітики ...

Детальніше

Додано 07.05.2012

Предпринимателей освободят от единого взноса за создание рабочих мест

Предприниматели могут платить в этот период единый взнос, но исключительно на добровольных началах участвуя в общеобязательном государственном социальном страховании.

Законопроект № 10430 о внесении изменений в Закон «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» зарегистрирован в Верховной Раде.Проектом предусматривается освобождение физлиц-предпринимателей (в том числе и избравших упрощенную систему налогообложения), ...

Детальніше

Додано 07.05.2012

Україна увійшла до країн-лідерів по зайнятості населення

В результаті дослідження були виявлені дев'ять країн, в яких зайнятість населення становить не менше 95%. Серед них: Австрія, Білорусь, Китай, Японія, Чорногорія, Тайвань, Таїланд, Україна, В'єтнам.

Україна увійшла в дев'ятку країн, в яких зайнятість населення становить не менше 95%. Про це сказано в опублікованому звіті Міжнародного агентства Gallup про рівень безробіття в 148-ми країнах за підсумками 2011 року. Як відомо, при безробітті нижче 5% зайнятість у країні вважається повною. Рейтинг цих ...

Детальніше

Додано 07.05.2012

«« | « | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | » | »»
Нагору Назад