Новини про роботу

Виводити по  
  записів на сторінці  

Додати новину, посилання на новину

Всього знайдено: 2795

На сторінці: 2241 – 2260

Сторінка: 113 / 140

«« | « | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | » | »»
У чому полягає новий порядок виплати "лікарняних" і "декретних"?

У чому полягає новий порядок виплати "лікарняних" і "декретних"?

У зв'язку зі змінами, внесеними новим Порядком, одержання такої допомоги працівником уже не залежить від фінансового стану роботодавця

З 1 січня 2011 року змінився принцип фінансування роботодавців Фондом соціального страхування з тимчасової втрати працездатності для надання ними допомоги з тимчасової непрацездатності, включаючи догляд за хворою дитиною, допомога з вагітності та пологів і допомога на поховання. Механізм взаємозаліку, ...

Детальніше

Додано 11.02.2011

Чи ваша це професія?

Чи ваша це професія?

Для того, щоб чесно і повно відповісти на питання, чому я хочу отримати ту або іншу спеціальність, перш за все потрібно правильно сформулювати свої бажання

Планування професійного майбутнього – важливий етап у житті підлітка. Визначитися з вибором допоможуть декілька послідовних кроків. Перший крок – самоспостереження. Самоспостереження як перший крок професійного вибору передбачає, що Ви виявите причини власних професійних прагнень і відповідним ...

Детальніше

Додано 11.02.2011

Коли звільнятися?..

Коли звільнятися?..

Один із найвидатніших управлінців XX-го століття Джек Уелч колись говорив: „Ви не керівник, якщо за свою кар’єру нікого не звільняли”.

Один із найвидатніших управлінців XX-го століття Джек Уелч колись говорив: „Ви не керівник, якщо за свою кар’єру нікого не звільняли”. Але мабуть, те саме можна сказати і про співробітників компанії: „Ви не професійний працівник, якщо ніколи у своєму житті не звільнялися”! А на думку Пенелопи Транк (Penelope ...

Детальніше

Додано 10.02.2011

Мотивація буває тільки внутрішньою

Мотивація буває тільки внутрішньою

Основний секрет максимізації продуктивності вашої команди, так само, як і себе самого – це мотивація.

Основний секрет максимізації продуктивності вашої команди, так само, як і себе самого – це мотивація. Давно доведено, що середньостатистичний учасник команди віддає роботі не більше 50% свого часу та потенціалу. Тому оволодіння майстерністю мотивації здатне подвоїти ваші шанси на успіх та перемогу над ...

Детальніше

Додано 10.02.2011

Інноваційні ідеї, які можуть «вистрілити» у 2011-му

Інноваційні ідеї, які можуть «вистрілити» у 2011-му

Майкл Шрейдж (Michael Schrage), дослідник у MIT, автор численних публікацій та один з дописувачів блога Harvard Business Review ділиться ідеями, які виникли у 2010-му році і на його думку можуть стати справжнім інноваційним проривом.

Майкл Шрейдж (Michael Schrage), дослідник у MIT, автор численних публікацій та один з дописувачів блога Harvard Business Review ділиться ідеями, які виникли у 2010-му році і на його думку можуть стати справжнім інноваційним проривом. 1. "Конкурсифікація". Цифрові медіа стають своєрідним ...

Детальніше

Додано 10.02.2011

Що таке "синдром рятівника"?

Що таке "синдром рятівника"?

Люди, які страждають на “синдром рятівника”, постійно відчувають необхідність когось рятувати. Вони весь час шукають навколо себе людей, які потребують допомоги, й із задоволенням надають її, навіть якщо це вимагає від них жертв.

Люди, які страждають на “синдром рятівника”, постійно відчувають необхідність когось рятувати. Вони весь час шукають навколо себе людей, які потребують допомоги, й із задоволенням надають її, навіть якщо це вимагає від них жертв. Багато людей з синдромом рятівника вірять: чим більше добра вони зроблять, ...

Детальніше

Додано 10.02.2011

Страх перед новою роботою

Страх перед новою роботою

Для початку пропоную розібратися, що примушує нас шукати нове місце роботи. Це можуть бути відсутність кар'єрних перспектив на колишньому місці, низька заробітна плата, зниження інтересу до виконуваної роботи, рутина й інші причини. Кожна людина по-своєму розцінює свої здібності.

Для початку пропоную розібратися, що примушує нас шукати нове місце роботи. Це можуть бути відсутність кар'єрних перспектив на колишньому місці, низька заробітна плата, зниження інтересу до виконуваної роботи, рутина й інші причини. Кожна людина по-своєму розцінює свої здібності. Страх переходу ...

Детальніше

Додано 10.02.2011

Семь грехов карьериста

Семь грехов карьериста

Семь смертных грехов губят не только душу человека.

Семь смертных грехов губят не только душу человека. Они могут погубить и его карьеру. А потому избегайте их, чтобы не услышать однажды роковые слова "Мене, мене, текел, фарес" или, проще говоря, "Вы уволены!". Список "смертных грехов карьериста", который составил для ...

Детальніше

Додано 09.02.2011

Секрет успіху — в командній роботі

Секрет успіху — в командній роботі

Світ інформаційних технологій перебуває в епіцентрі трансформації.

Світ інформаційних технологій перебуває в епіцентрі трансформації. Це постійно еволюціонуюча система віртуальних дата-центрів та революційних технологій. Microsoft та інші основні гравці технологічної сфери прокладають шлях для майбутніх галузей. Але як компаніям з мільйонними оборотами та тисячами співробітників ...

Детальніше

Додано 09.02.2011

Кожна п'ята компанія не готова до раптової втрати лідерів

Кожна п'ята компанія не готова до раптової втрати лідерів

Такі дані онлайн-дослідження, в якому взяли участь 1098 топ-менеджерів та керівників, проведеного American Management Association Corporate Learning Solutions. Всього 14% респондентів відзначили свою повну готовність до втрати лідерів, тоді як 61% сказали, що вони тільки частково готові зіткнутися з таким викликом.

Такі дані онлайн-дослідження, в якому взяли участь 1098 топ-менеджерів та керівників, проведеного American Management Association Corporate Learning Solutions. Всього 14% респондентів відзначили свою повну готовність до втрати лідерів, тоді як 61% сказали, що вони тільки частково готові зіткнутися з ...

Детальніше

Додано 09.02.2011

Емоційний інтелект пов'язаний з соціально-економічними факторами

Емоційний інтелект пов'язаний з соціально-економічними факторами

Нове дослідження, проведене нещодавно у сфері людської психології, виявило, що люди, які виходять з вищого класу, мають нижчий рівень емоційного інтелекту (EQ), ніж люди, які виходять з нижчих шарів суспільства. Це може бути поганою ознакою для бізнесу, стверджують експерти з емоційного інтелекту, представники The Tracom Group.

Нове дослідження, проведене нещодавно у сфері людської психології, виявило, що люди, які виходять з вищого класу, мають нижчий рівень емоційного інтелекту (EQ), ніж люди, які виходять з нижчих шарів суспільства. Це може бути поганою ознакою для бізнесу, стверджують експерти з емоційного інтелекту, представники ...

Детальніше

Додано 09.02.2011

Фактори кар'єрного зростання

Фактори кар'єрного зростання

Як роботодавцям вдається затягти гарних фахівців на невибагливі вакансії? Тільки магічною формулою «перспективи зростання», за якою будь-якому кандидатові бачиться бажаний розмір зарплати та престижу. Ніякого обману немає - з будь-якої посади можна вийти на серйозну позицію. Рано чи пізно. Важливо лише розуміти, як саме це відбувається, якщо ви починаєте з нуля.

Як роботодавцям вдається затягти гарних фахівців на невибагливі вакансії? Тільки магічною формулою «перспективи зростання», за якою будь-якому кандидатові бачиться бажаний розмір зарплати та престижу. Ніякого обману немає - з будь-якої посади можна вийти на серйозну позицію. Рано чи пізно. Важливо лише ...

Детальніше

Додано 09.02.2011

Офис — скрытая угроза

Офис — скрытая угроза

Для подавляющего большинства людей, особенно на заре их профессиональной карьеры, именно работа в уютном, светлом офисе, а никак не физический труд, ассоциируются с успешностью и материальным достатком.

Для подавляющего большинства людей, особенно на заре их профессиональной карьеры, именно работа в уютном, светлом офисе, а никак не физический труд, ассоциируются с успешностью и материальным достатком. Отчасти так и есть. Современное производство все больше становится автоматизированным, уходят в прошлое ...

Детальніше

Додано 08.02.2011

РУКОВОДИТЕЛЬ (МЕНЕДЖЕР)

РУКОВОДИТЕЛЬ (МЕНЕДЖЕР)

Путь в кресло руководителя по праву считается наиболее спорным типом карьеры: никакой другой ее вариант не вызывает у окружающих одновременно столько зависти, восхищения и страха; никакой другой вариант не приносит ее сторонникам столько денег, полномочий и сердечных приступов.

Путь в кресло руководителя по праву считается наиболее спорным типом карьеры: никакой другой ее вариант не вызывает у окружающих одновременно столько зависти, восхищения и страха; никакой другой вариант не приносит ее сторонникам столько денег, полномочий и сердечных приступов. Почему? Особенности В ...

Детальніше

Додано 08.02.2011

Як правильно вести переговори про зарплату

Як правильно вести переговори про зарплату

Серед порад і рекомендацій, які дають претендентам рекрутери і HR-и останні півроку один зустрічається регулярно - "будьте гнучкіше при обговоренні зарплати".

Серед порад і рекомендацій, які дають претендентам рекрутери і HR-и останні півроку один зустрічається регулярно - "будьте гнучкіше при обговоренні зарплати". Так, в середньому зарплати стали нижчими, а конкуренція на ринку праці виросла, але все ж хотілося б отримати гідну оплату своєї праці. ...

Детальніше

Додано 08.02.2011

Праця «в тіні»

Праця «в тіні»

Від півтора до 2 двох мільйонів українців працюють без оформлення необхідних юридичних документів, - про це заявляють у Міністерстві праці та соціальної політики.

Від півтора до 2 двох мільйонів українців працюють без оформлення необхідних юридичних документів, - про це заявляють у Міністерстві праці та соціальної політики. Нелегальна трудова зайнятість поширена, в основному, у сфері послуг, у торгівлі, на будівництві та у транспортній галузі. Водночас близько ...

Детальніше

Додано 08.02.2011

Кава робить розумнішими лише жінок

Кава робить розумнішими лише жінок

Споживання кави підвищує жіночий інтелект, проте негативно відбивається на чоловічих розумових здібностях.

Споживання кави підвищує жіночий інтелект, проте негативно відбивається на чоловічих розумових здібностях. Учені з'ясували, що чашка еспресо здатна зробити жінку трохи розумнішою. Той же напій послабляє чоловічу пам'ять і сповільнює процес прийняття рішень. З огляду на, що одні лише британці ...

Детальніше

Додано 08.02.2011

Найнебезпечніші професії Україні - водії і шахтарі

Найнебезпечніші професії Україні - водії і шахтарі

Такі висновки випливають зі звіту Держгірпромнагляду по травматизму і смертності на підприємствах за 2010 рік Всього за цей період під час роботи загинуло 644 людини, з них 120 водіїв, 114 шахтарів, також у сумних лідерах - інженерно-технічні працівники і будівельники.

Такі висновки випливають зі звіту Держгірпромнагляду по травматизму і смертності на підприємствах за 2010 рік Всього за цей період під час роботи загинуло 644 людини, з них 120 водіїв, 114 шахтарів, також у сумних лідерах - інженерно-технічні працівники і будівельники. Як повідомляє газета ...

Детальніше

Додано 07.02.2011

Українці не хочуть ставати підприємцями

Українці не хочуть ставати підприємцями

Після прийняття нового Податкового кодексу охочих зареєструватися фізособами — суб'єктами підприємницької діяльності стало менше на 50-60%.

Після прийняття нового Податкового кодексу охочих зареєструватися фізособами — суб'єктами підприємницької діяльності стало менше на 50-60%. Про це повідомив старший юрист компанії «МТС-консалтинг» Олександр Мінін. Зменшилася останнім часом і кількість охочих зареєструвати підприємство. «Тут ...

Детальніше

Додано 07.02.2011

Гроші треба вміти не тільки заробити, але і зберегти

Гроші треба вміти не тільки заробити, але і зберегти

Абсолютної надійності в бізнесі не існує — більшість людей заробляє гроші і незабаром втрачає їх, тому, що вони не вчилися зберігати гроші.

Абсолютної надійності в бізнесі не існує — більшість людей заробляє гроші і незабаром втрачає їх, тому, що вони не вчилися зберігати гроші. Більшість робить гроші і витрачає їх. Чому це відбувається? Чи не тому, що вони вчилися робити гроші і не навчалися зберігати їх? Дослідження показують, що ...

Детальніше

Додано 07.02.2011

«« | « | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | » | »»
Нагору Назад