Новини про роботу

Виводити по  
  записів на сторінці  

Додати новину, посилання на новину

Всього знайдено: 2795

На сторінці: 1821 – 1840

Сторінка: 92 / 140

«« | « | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | » | »»
Обучение персонала: развитие бизнеса или деньги на ветер

Обучение персонала: развитие бизнеса или деньги на ветер

Необходимость обучения персонала - вопрос непростой. С одной стороны, постоянное поддержание высокой квалификации сотрудников - это залог высокой конкурентоспособности компании на рынке. С другой стороны, есть риск, что обучившись, новоиспеченный специалист подыщет себе более привлекательного работодателя, а становиться кузницей высокопрофессиональных кадров для конкурентов не выгодно никому

Раз учат - значит не уволятЕсли рассуждать с позиции сотрудника, то обучение является одним из сильных мотивационных и "цементирующих" факторов. "Если компания вкладывает в развитие моих знаний и навыков, значит я ей нужен, значит – ценят, значит – не уволят", - таков ход мысли работника, ...

Детальніше

Додано 07.06.2011

Количество вакансий для украинских журналистов растет

Количество вакансий для украинских журналистов растет

Аналитики отмечают, что если в 2010 году на одну вакансию в сфере масс-медиа приходилось пять кандидатов, то в 2011 - чуть больше двух. Активнее всего работодатели нанимали журналистов в 2008 году - тогда было размещено вакансий на 20,9% больше, чем в 2010 году.

В первом квартале 2011 году количество вакансий для работников медиа-сферы выросла на 72,1% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Об этом, по результаты исследования, проведенного по случаю Дня журналиста, ЛІГАБізнесІнформ сообщили специалисты Международного кадрового портала hh.ua.Согласно ...

Детальніше

Додано 07.06.2011

Пенсии. Битва за пайку

Пенсии. Битва за пайку

7 миллионов молодых пенсионеров лишают своих старших коллег достойной пенсии. Следующие две недели будут решающими для проведения пенсионной реформы в этом году. Вице премьер-министр по вопросам социальной политики Сергей Тигипко прогнозирует, что законопроект по пенсионной реформе будет принят до 4 июля. Премьер министр Николай Азаров более сдержан в прогнозах, но он уверен, что пенсионная реформа неизбежна, ее все равно придется делать.

Для внедрения пенсионной реформы, по словам Тигипко, необходимо преодолеть 2 проблемы: увеличить количество работающих и легализовать зарплату.На прошлой неделе, во вторник 31 мая, правительство успело получить из Верховной Рады отклоненный депутатами проект реформы, за день его откорректировать и в ...

Детальніше

Додано 07.06.2011

Правила ведения переговоров по спорным вопросам

Правила ведения переговоров по спорным вопросам

В основе переговоров лежит стремление урегулировать конфликт, противоречие. Однако сам по себе конфликт — это еще не предмет переговоров. Переговоры есть процесс взаимосогласованных действий сторон урегулирования конфликта с целью установления меры соответствия и меры несоответствия их позиций. При ведении переговоров по спорным проблемам предлагается воспользоваться следующими рекомендациями.

Переговоры выполняют определенные функции. Среди них:информационно-коммуникационная;регулирующая;контролирующая;совместное решение проблемы.Переговоры представляют собой, в первую очередь, совместную с партнером деятельность, предполагающую отношения в системе субъект—субъект (а не субъект—объект). ...

Детальніше

Додано 06.06.2011

Какие требования в вакансиях незаконны

Какие требования в вакансиях незаконны

Дискриминация повсюду. Незаконными считаются любые требования к кандидату, которые не имеют прямого отношения к его деловым качествам.В некоторых отдельных случаях работодателю может грозить уголовная ответственность. Так, например, работодателя, отказавшего в трудоустройстве беременной женщине или женщине, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, ожидают серьезные проблемы с законом.

Среди незаконных требований к соискателям чаще всего в объявлениях встречаются требования относительно пола и возраста. Например, то, что большинство работодателей хотят видеть в качестве секретарей и офис-менеджеров исключительно девушек, уже никого не удивляет.Также не удивляют и не вызывают возмущения ...

Детальніше

Додано 06.06.2011

Кому выгоден дресс-код в офисе

Кому выгоден дресс-код в офисе

Говорят, еще Александр Македонский заметил, что если воины одеты одинаково, то боевой дух армии многократно усиливается. Неизвестно, сколь тщательно изучали историю современные украинские топ-менеджеры, но страсть одевать одинаково своих "офисных воинов" крепнет в них год от года. Вот только сами офисные сотрудники упорно противятся внедрению дресс-кодов — столь неотъемлемой части корпоративной культуры для западных компаний, но совершенно чуждой для нас. Так стоит ли менеджерам "ломать" свой персонал, одевая его в "униформу", или же вести дела в свитере и джинсах можно столь же успешно?

Встречают по одежкеЭксперты дают однозначный ответ — нет. Если сотрудник компании не произвел впечатления при первой встрече (а, как известно, первое впечатление о человеке все равно складывается на основании его внешнего вида), то до "провожания по уму" дело может и не дойти. "Дресс-код — ...

Детальніше

Додано 06.06.2011

Удаленная работа: прихоть сотрудников или необходимость?

Удаленная работа: прихоть сотрудников или необходимость?

"Я в пижаме. А во что одеты остальные?" - начал совещание гендиректор американской компании OnSite Consulting Джеймс Синклер. Два года назад компания закрыла свой офис и перешла на удаленный режим работы сотрудников. Синклер говорит, что это решение не только сэкономило компании деньги, но и помогло повысить эффективность работы сотрудников и даже степень удовлетворенности клиентов. Теперь консультанты компании больше времени проводят непосредственно с клиентами, и все сотрудники постоянно повышают собственную квалификацию с помощью онлайн-обучения.

Удаленная работа приносит ощутимые выгоды как сотруднику, так и компании, где он работает. Результаты недавнего исследования корпорации Microsoft "Работа без стен" показало, что технологии совместной работы и удаленного рабочего места уже получили значительное распространение среди специалистов в таких ...

Детальніше

Додано 06.06.2011

Роботодавці не поспішають пропонувати ринку праці нові вакансії

Роботодавці не поспішають пропонувати ринку праці нові вакансії

Ситуація на ринку праці за підсумками першого кварталу 2011 року залишається непростою, незважаючи на позитивну динаміку, зазначають у Державному центрі зайнятості.

За оцінками директора Держслужби зайнятості Володимира Галицького очікувати на істотне зростання зайнятості до кінця року не варто. Головна причина - низький попит на робочу силу. «Якщо на даний момент рівень безробіття становить близько 8,1%, то до кінця 2011 року варто очікувати зниження до 7,4-7,6%», ...

Детальніше

Додано 06.06.2011

У травні поточного року заборгованість із виплати заробітної плати по області зменшилась на 2,1 млн. грн.

У травні поточного року заборгованість із виплати заробітної плати по області зменшилась на 2,1 млн. грн.

Перший заступник голови облдержадміністрації Вадим Гаврішко провів засідання обласної тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат.Заборгованість із заробітної плати працівникам економічно активних підприємств області у травні поточного року зменшилась на 2,0 млн. грн

Перший заступник голови облдержадміністрації Вадим Гаврішко на засіданні обласної тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати  зазначив що, за моніторинговими даними у травні поточного року заборгованість із виплати заробітної плати по області зменшилась на 2,1 млн. ...

Детальніше

Додано 03.06.2011

Педагоги

Педагоги "за" использование электронных учебников

Педагоги поддерживают идею введения в учебный процесс электронных учебников, но как сопровождающего средства обучения, заявляют в Институте педагогики НАН Украины.

"Если Институт (инновационных технологий и содержания образования - ред.) и медики дадут добро на использование электронных учебников, то мы как педагоги поддержим. Но они не должны перекрывать другие средства обучения, в частности бумажные учебники", - сказал заведующий лаборатории школьного оборудования ...

Детальніше

Додано 03.06.2011

Рейтинг украинских вузов по версии Google

Рейтинг украинских вузов по версии Google

Будущие абитуриенты больше всего интересуются Национальным техническим университетом "Киевский политехнический институт", Национальным педагогическим университетом им. Драгоманова, а также Харьковским национальным университетом.

Google проанализировал запросы украинских пользователей накануне начала вступительной кампании.Топ-20 самых популярных вузов, по мнению пользователей Google, выглядит так:1. Национальный технический университет "КПИ"2. Национальный педагогический университет им. М.П. Драгоманова3. Харьковский национальный ...

Детальніше

Додано 03.06.2011

Вступают в силу новые нормы о регистрации безработных в службе занятости

Вступают в силу новые нормы о регистрации безработных в службе занятости

Среди этих изменений необходимо выделить новую норму о том, что при отсутствии трудовой книжки при постановке на учет гражданин может представить ее дубликат или справку из архивного учреждения о принятии или увольнении с работы.

3 июня 2011 года вступает в силу постановление КМУ от 25 мая 2011 года № 538, которым вносятся изменения в Порядок регистрации, перерегистрации и ведения учета граждан, ищущих работу, и безработных.Существенным дополнение Порядка является появление в нем нормы о том, что служба занятости должна обратиться ...

Детальніше

Додано 03.06.2011

Пенсійна реформа

Пенсійна реформа "по-новому": пенсійний вік і стаж збільшуються, пенсійний максимум — трохи більше 7 тисяч гривень

Кабінет Міністрів допрацював проект Закону про заходи щодо законодавчого врегулювання забезпечення реформування пенсійної системи. Загалом уряд вніс до документу 11 істотних змін.

Кабінет Міністрів допрацював і знову представив 31 травня 2011 року на розгляд парламенту свій проект Закону про заходи щодо законодавчого врегулювання забезпечення реформування пенсійної системи (р. № 7455). Основна мета його така сама, як і раніше: збалансувати доходи і витрати діючої пенсійної ...

Детальніше

Додано 03.06.2011

У день звільнення працівник не завжди зможе отримати всю суму лікарняних

У день звільнення працівник не завжди зможе отримати всю суму лікарняних

Як випливає з листа Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності від 01.04.2011 № 03-28-738 , застрахована особа (працівник) при звільненні має отримати всі суми, належні йому від підприємства.

Згідно зі ст. 116 КЗпП при звільненні працівника виплата всіх сум, належних йому від підприємства, установи, організації, здійснюється в день звільнення. Водночас, відповідно до ст. 35 Закону "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, ...

Детальніше

Додано 03.06.2011

Рада відмовилась піднімати пенсійний вік для жінок

Рада відмовилась піднімати пенсійний вік для жінок

Верховна Рада повернула Кабінету Міністрів на доопрацювання законопроект про пенсійну реформу. За це проголосували 257 депутатів при мінімально необхідних 226.

Зі слів голови Ради Володимира Литвина, уряд саме звернувся до парламенту із проханням повернути проект на доопрацювання, повідомляють «Українські новини».Разом з цим спікер додав, що після повернення законопроекту Кабміну епопея з пенсійною реформою не закінчиться.Законопроект про пенсійну ...

Детальніше

Додано 02.06.2011

В Україні кількість пенсіонерів зрівнялася з кількістю працюючих

В Україні кількість пенсіонерів зрівнялася з кількістю працюючих

В Україні кількість пенсіонерів зрівнялася з кількістю працюючих Станом на 1 квітня 2011 року в Україні кількість пенсіонерів збільшилося на 60 тис. осіб - до 13 млн 766 тис. осіб, повідомив віце-прем'єр-міністр, міністр соціальної політики Сергій Тігіпко.

За півроку в Україні пенсіонерів стало більше на 60 тисяч осіб, а працюючих - менше на 400 тисяч.У той же час кількість працевлаштованих громадян, платників внесків до Пенсійного фонду на постійній основі з початку року скоротилася на 400 тис. осіб - до 14 млн осіб. Тобто, фактично кожен працюючий українець ...

Детальніше

Додано 02.06.2011

Молодые сотрудники по всему миру не заинтересованы в работе

Молодые сотрудники по всему миру не заинтересованы в работе

Согласно исследованию GfK, во всем мире молодым работникам не хватает вовлеченности. Они подвергаются наибольшему стрессу на работе, что может привести к проблемам в управлении и замедлению развития как для компаний, так и для стран в целом.

Исследование GfK проводилось среди более чем 30000 работников в 29 странах и выявило, что рынок труда поляризован между разочарованными людьми 18-29 лет и их старшими коллегами, среди которых, возможно, немало пенсионеров.Хотя молодые сотрудники, как правило, не несут большую ответственность на работе, ...

Детальніше

Додано 02.06.2011

Рівень безробіття в єврозоні у квітні не змінився

Рівень безробіття в єврозоні у квітні не змінився

Безробіття в країнах єврозони минулого місяця склало 9,9%, не змінившись у порівнянні з березнем і лютим, про що свідчать дані Статистичного керування Європейського союзу.

Аналітики, опитані агентством Bloomberg, також не очікували зміни показника.В 17 державах єврозони у квітні налічувалося близько 15,529 млн безробітних, що на 115 тис. нижче березневого рівня. У квітні 2010 року рівень безробіття в єврозоні становив 10,2%.Безробіття в 27 країнах Європейського союзу минулого ...

Детальніше

Додано 02.06.2011

Нові правила надання дотацій роботодавцям на створення робочих місць

Нові правила надання дотацій роботодавцям на створення робочих місць

Тепер Порядок передбачає, що "Для безробітних, у яких професійно-кваліфікаційний рівень і досвід роботи не відповідають вимогам роботодавця, Державна служба зайнятості може організовувати професійне навчання, у тому числі в роботодавця, з подальшим вирішенням питання їхнього працевлаштування з наданням дотації роботодавцеві.

30 травня 2011 року набув чинності наказ N150 Міністерства праці та соціальної політики України від 22 квітня 2011 року "Про затвердження змін Порядку надання роботодавцеві дотації на створення додаткових робочих місць для працевлаштування безробітних".Відповідно до нової версії Порядку, дотація не надається ...

Детальніше

Додано 02.06.2011

Що та коли потрібно говорити, щоб домогтися підвищення зарплати?

Що та коли потрібно говорити, щоб домогтися підвищення зарплати?

Ти дуже любиш свою роботу, цінуєш колектив, і думки змінити її в тебе навіть не виникає? Є одне «але» - твоя зарплата тебе перестала влаштовувати. Як бути? Серйозно поговорити з начальством про підвищення заробітку або чекати, коли тебе оцінять?

Розмова з керівництвом про підвищення зарплати - справа тонка. Твоє головне завдання - переконати начальство в тому, що як професіонал ти вартий більшого.Розпочни зі співбесідиПід час співбесіди завжди обумовлюють заробітну плату. Найчастіше роботодавець краще сприймає працівника, який готовий поборотися ...

Детальніше

Додано 02.06.2011

«« | « | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | » | »»
Нагору Назад