Корисні поради для пошуку роботи в Хмельницькому

Виводити по  
  записів на сторінці  

Всього знайдено: 2671

На сторінці: 2361 – 2380

Сторінка: 119 / 134

«« | « | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | » | »»

Медики назвали найзручнішу позу для роботи

Британські вчені розвіяли міф про те, що сидіти за столом треба неодмінно прямо, щоб не викривлявся хребет і не боліла спина.

Вони запевняють, що корисніше сидіти, розвалившись на стільці, принаймні, працюючи за комп'ютером.За словами вчених, проведене дослідження доводить, що сидіти "розвалившись" за комп'ютером корисніше, оскільки пряма постава може викликати непотрібну напругу та зайве навантаження на хребет. Крім того...

...

Детальніше

HR-психология. Улыбайтесь коллегам искренне!

Говорят, для того чтобы работа спорилась, нужно пребывать в хорошем расположении духа.

Да и окружающим приятнее общаться с человеком, который излучает позитив, а не ходит мрачнее тучи. Однако недавние выводы ученых оказались парадоксальны. Если улыбаться своим коллегам по работе или клиентам неискренне, можно впасть в глубокую депрессию.Согласно новому исследованию, которое провели с...

...

Детальніше

Кому и когда важно творческое мышление в бизнесе?

Этим и другими вопросами задавались 22 февраля, HR-практики на второй встрече HR-креатив Клуба, который проводит Диана Кебас.

В соответствии с темой «Креативное мышление в бизнесе» встреча прошла в творческом духе: актуальная информация подавалась в увлекательных играх, интерактивное обсуждение вовлекало каждого участника, рабочие инструменты практиковались с юмором и азартом.Участники бурно обсуждали значимост...

...

Детальніше

5 причин не бояться собеседований

Мы выяснили, почему собеседование при приеме на работу навевает на соискателей страх, и как с этим боротьсяПомочь украинцам разобраться в своих страхах помогла специалист по персоналу Антонина Маринченко.

1.Страх оценкиМнение соискателя: «А мне всегда страшно на собеседовании... Вроде как работодатель находится в заведомо выгодном положении – он выбирает, а ты к нему напрашиваешься»Почему бояться не стоитЭтот коварный страх имеет древнюю природу. На генетическом уровне в человеке за...

...

Детальніше

В каких странах Евросоюза лучше всего работать

Лучшие условия для иностранцев, приезжающих работать в страны Евросоюза, существуют в Швеции.

 Об этом свидетельствуют данные “Индекса интеграционной политики”, составленного от имени консорциума 25 европейских организаций, ведущую роль в котором играют Британский совет и брюссельская Группа миграционной политики. Как передает Би-би-си, в документе говорится, что в целом стр...

...

Детальніше

Халтурка для кадровика

На сегодняшний день люди разных профессий имеют возможность подрабатывать.

Швея берет часть клиентов со стороны на дом. Бухгалтер выполняет годовые балансы на своем собственном компьютере. И только работник кадровой службы вроде бы остается не у дел. Может ли кадровик – при всей напряженной работе – еще и как-то подрабатывать? Об этом рассказ нашего читателя, ...

...

Детальніше

Как правильно врать в резюме

По статистике более половины соискателей допускают в резюме некоторые неточности, для того чтобы представить свою карьеру более гладкой, нежели она была на самом деле.

Разумно ли это, и как далеко можно заходить во лжи? Вдруг именно обман помешает вам найти работу? Лжец, лжец, лжец! Резюме — документ неофициальный. К тому же по этой бумажке, как по одежке соискателя встречают. Поэтому по статистике более половины кандидатов, желая представить себя в лу...

...

Детальніше

ТОP-7 упражнений для усталых глаз

Сидишь за компьютером? Твое рабочее место плохо освещено? Глаза сильно устают в конце рабочего дня? Гимнастика для глаз поможет расслабиться, защитить зрение и даже предупредить преждевременное появление морщин.

Упражнение для глаз №1 Открытыми глазами нарисуй в воздухе «восьмерку»: по горизонтали, по вертикали, по диагонали. Повтори это упражнение 5–7 раз в каждом направлении. Упражнение для глаз №2 Расслабься и закрой глаза. Вращай глазными яблоками из стороны в сторону – справа н...

...

Детальніше

Как можно получить помощь при рождении ребенка тем, кто временно проживает за границей

Отвечает Алла Пустовит, старший партнер ЮК "Правовая гильдия "ВикториАл"Согласно п.

11 Постановления Кабинета министров Украины № 1751 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты государственной помощи семьям с детьми" для назначения помощи при рождении ребенка в Управление труда и социальной защиты населения, кроме паспорта, заявления одного из родителей, копии свидетельства о ро...

...

Детальніше

10 заповедей для практиканта: как пройти стажировку в крупной компании

На практике можно познакомиться с рабочими процессами, завести полезные знакомства и найти работу.

Однако даже за несколько недель практики стажеры успевают наломать дров. Как избежать ошибок? 10 заповедей от экспертов.Идеальных практикантов не бывает. Если стажер уже все умеет, то зачем ему проходить практику? Тем не менее ошибки дорого обходятся практиканту. Постоянному сотруднику компании мно...

...

Детальніше

11 советов начальнику, как обсуждать с подчиненными повышение зарплаты

Каждому руководителю приходится вести переговоры о повышении зарплаты.

Иногда повысить зарплату просят просто так, иногда очень обижаются на отказ, иногда бросаются искать новую работу.Иногда просто жаль времени, потраченного на бесполезный разговор. Итак, что делать руководителю, чтобы переговоры о повышении зарплаты были максимально эффективными.1. Формализовать усл...

...

Детальніше

Закадровая власть

Помните анекдот? Главу компании спрашивают: зачем вам столько заместителей, вот ещё и директор по кадрам? А тот говорит: он точно знает, как выглядят люди!Формально руководитель крупной фирмы, как царь и бог в одном лице, воплощает высшую власть, но он не способен спуститься до уровня конкретных исполнителей.

И потому посылает впереди себя своего полномочного представителя. Разумный подход, однако, часто нарушается обеими сторонами — верхи не желают терять контроль над кадровыми вопросами, низы не могут соотносить требования верхов с реалиями рекрутинговых процессов.Фактический водоразделНа бумаге...

...

Детальніше

Практика проведения собеседований. Полезные советы от SuccessLink

Умение профессионально и грамотно проводить собеседования – ключ к успеху не только hr-менеджеров и рекрутеров кадровых агентств, но и владельцев собственного бизнеса и сотрудников, занимающих руководящие должности.

Именно поэтому мы попросили Галину Немченко, партнера рекрутинговой компании SuccessLink, рассказать о некоторых секретах проведения успешного собеседования.Для начала определимся с тем, какие цели перед вами стоят:- оценить, насколько данный кандидат подходит для предполагаемой должности (его про...

...

Детальніше

Стилі керування компанією: сучасний підхід

Дослідники з «Агентства Контакт» запропонували авторський підхід до типологізації стилів керування командою в сучасному бізнесі.

Спортивна команда — у членів такого колективу є ілюзія, що рішення приймаються колегіально, у той час як насправді основні рішення приймає керівник компанії (тренер).Команда екстремалів — для такого типу керування характерні різкі зміни курсів, авральний підхід до ведення бізнесу. Співро...

...

Детальніше

Оцініть свої управлінські здібності (тест)

Методика апробована та зручна для проведення самооцінки основних управлінських здатностей.

Інструкція:Дайте негативну або стверджувальну («так» або «ні») відповідь на наступні питання:1. Чи охоче ви беретеся за управлінські завдання, що не мають типових схем рішення?2. Чи важко вам було відмовитися від тих прийомів керування, якими ви користувалися, працюючи на н...

...

Детальніше

На що звернути увагу при виборі агентства з працевлаштування?

Нижче наведено декілька порад тим, хто на сьогодні стоїть перед вибором агентства з працевлаштування за кордоном:Переконайтесь у тому, що організація, яка запропонувала Вам роботу, має ліцензію Міністерства праці та соціальної політики України.

Формулювання виду діяльності у ліцензії повинно звучати як «Посередництво у працевлаштуванні на роботу за кордоном». Такі формулювання як «Надання інформаційних послуг» повинно викликати у Вас сумніви.Поцікавтесь у місцевому Центрі зайнятості, чи є у фірми позитивний досвід ...

...

Детальніше

На підставі яких документів трудовий договір знімається з реєстрації?

Порядком реєстрації трудового договору між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю (надалі – Порядок), затвердженим наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 08.

06.2001 р. № 206 зі змінами, внесеними наказом Мінпраці від 14.10.2010 р. № 320, передбачено, що у разі закінчення строку трудового договору або припинення його дії достроково, в трудовому договорі фізична особа робить запис про підстави припинення з посиланням на відповідні статті Кодексу законів п...

...

Детальніше

Який стиль керівництва у вашому колективі?

Даний тест містить у собі 9 груп питань, кожна з яких підрозділяється на 3 твердження, умовно позначуваних буквами а, b і с.

Для того щоб правильно відповісти на питання, необхідно уважно прочитати запропонований текст і з трьох варіантів відповідей-тверджень вибрати тільки один, найбільш відповідний стилю керівництва у вашому трудовому колективі. 1. Ваше підприємство виготовляє групу товарів, які не користуються ве...

...

Детальніше

Як ви досягаєте своєї мети?

Мета - це бажання, яких людина жадає досягти.

Зрозуміло, вони різні, але їх завжди можна поділити на три категорії: бажання, які виконанні легко здійснити; бажання, для виконання яких потрібно попрацювати, і бажання неможливі. Яким чином ви досягаєте своєї мети?Запитання тесту:1. Пофантазуйте: дві яскраві плями на темному фоні. Що це?а) задні ...

...

Детальніше

Виявіть професійний стрес

Ви працюєте? І зовсім спокійні? Не може бути! Цей тест допоможе вам виявити професійний стрес.

Але врахуйте, що результати оцінки за розробленою психологами шкалою потрібно інтерпретувати дуже обережно. Адже існує маса інших життєвих факторів, що впливають на те, як ми сприймаємо психічні навантаження та справляємося з ними.1. Дві людини, яких ви добре знаєте, обговорюють вас. Як ви думаєте,...

...

Детальніше

«« | « | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | » | »»
Нагору Назад