У Вашому запитанні йдеться про суміщення посад, тобто про виконання обов'язків головного бухгалтера працівником, який поряд з ними виконує і свої безпосередні обов'язки. В такому випадку трудовим законодавством (ст. 105 кодексу законів про працю України) передбачені доплати за суміщення посад.
Розміри доплат за суміщення встановлюються колективним договором, що діє на підприємстві, в установі, в організації. Якщо такі доплати не передбачені колективним договором, їх має встановити адміністрація підприємства, прийнявши окремий наказ з цього приводу.
відправити другу | друкувати | нагору
.ua
Скажіть, будь-ласка, як встановити оклад бухгалтеру навчального закладу, якщо він виконує усі обовязки головного бухгалтера?