Якщо стан здоров'я погіршився на роботі, і на підприємстві, в установі, в організації працює медпункт, то спочатку необхідно з'явитися саме туди (в медпункт), щоб одержати направлення до лікаря.
Відвідавши лікаря, в лікувальному закладі необхідно буде оформити підтверджуючий документ (довідку), а повернувшись на підприємство, пред'явити її в медпункт, у відділ кадрів або безпосередньо керівнику.
Якщо стався більш довготривалий розлад здоров'я, то після завершення лікування на підприємство необхідно буде здати належно оформлений лікарняний лист, на підставі якого нараховується сума лікарняних за час вимушеного прогулу в зв'язку з хворобою.
Право на медичну допомогу є невід'ємним правом кожної людини, воно закріплене ст. 49 Конституції України.
відправити другу | друкувати | нагору
.ua
как правильно оформить на работе визит к врачу в рабочее время? Закреплено ли такое право работника нормативно?